פערי שכר

כתבות אחרונות

 
שכר ממוצע ביישובים, לפי מגזרים, באלפי שקלים

מצמצמים את הפער: השכר ביישובים הערביים והחרדיים נמצא בעלייה

בואו לצלול איתנו למספרים ולנתונים שמאחורי החיים עצמם • והפעם: השכר ביישובים ערביים עלה בכמעט שליש בעשור האחרון, ומה קרה אצל החרדים?

עידן ארץ 15.06.2022
פוסט של ישראל ביתנו בפייסבוק, 2.6.22

האם שכר של שוחט באמת גבוה הרבה יותר מזה של רופא?

האם שוחט זוכה לשכר ממוצע שגבוה פי 3 מזה של רופא? בדקנו • המשרוקית של גלובס

צוות המשרוקית של גלובס 09.06.2022
מעמדם של היועצים המשפטיים במשרדי הממשלה חייב להיות חזק ועצמאי, בדיוק כמו מעמדם במגזר הפרטי / אילוסטרציה: טלי בוגדנובסקי

אם מעמד עורכי הדין והיועצים המשפטיים לא ישתפר לא יהיה מי שיגן עלינו בבית המשפט

שחיקת מעמד הייעוץ המשפטי במגזר הפרטי המתבטאת בפערי שכר בין היועמ"שים ליועצים אחרים פוגעת בתקינות הדמוקרטיה והכלכלה

עו"ד אבי חימי 09.06.2022
פערי השכר / אילוסטרציה: Shutterstock

פערי השכר בישראל: גלובס בעקבות החברות הציבוריות

במסגרת חוק שכר שווה לעובד ולעובדת שנכנס לתוקפו בשבוע שעבר, חברות שונות פרסמו דוח בו מוצג ההפרש בין שכר הגברים לשכר הנשים באותן קבוצות • אלה החברות שדיווחו וכך נראו הפערים

שירי דובר 01.06.2022
פערי שכר / אילוסטרציה: טלי בוגדנובסקי

כך חמקו החברות הממשלתיות מדיווח על פערי שכר מגדריים

היום נכנס לתוקף חוק שמחייב את החברות הציבוריות וכל חברה עם יותר מ-518 עובדים לדווח על הבדלי השכר המגדריים בהן • אלא שהחברות הממשלתיות והרשויות המקומיות קיבלו הארכה של חצי שנה ובבורסה חברות רבות מנצלות פירצות בחוק כדי להתחמק מהדיווח

אורן דורי ושירי דובר 01.06.2022
ב-1 ביוני יידרשו לראשונה חברות בישראל לדווח על פערי השכר הקיימים אצלן בין גברים לנשים / צילום: Shutterstock, Andrey_Popov

פרטנר מדווחת: אלה פערי השכר בחברה בין גברים לנשים

פרטנר פירסמה את דוח הפרשי השכר המגדריים: לפי הדוח, הפער הגבוה ביותר לטובת נשים עומד על 11% • מתוך 14 קבוצות עובדים, הפערים ברובן הם לטובת הגברים • בחברה מציינים כי ההבדלים בשכר שעלו מניתוח נוסף של הנתונים נובע ברוב רובם של המקרים מוותק, שעות נוספות, משמרות, תגמול עבור ביצועים עסקיים, ניסיון קודם ועוד

שירי דובר 31.05.2022
חשיפת פערי שכר / צילום: Shutterstock

לקראת חשיפת פערי השכר בישראל: אילו חברות ידרשו לדווח ומה המצב בעולם

מחר ייכנס לתוקף התיקון ה-6 לחוק שכר שווה, שידרוש מחברות פרטיות גדולות בהן מועסקים יותר מ-518 ומחברות ועמותות ציבוריות לדווח על פערי השכר המגדריים בין העובדים • גלובס מסכם מה עליכם לדעת כעובדים או מנהלים, מה המצב בחו"ל וכיצד נקבע התיקון לחוק

שירות גלובס 31.05.2022
גיל שויד, מנכ”ל ומייסד שותף בצ’ק פוינט / צילום: תמר מצפי

צ'ק פוינט מקדימה לדווח: "פערי השכר המגדריים בחברה - זניחים"

חברת הטכנולוגיה הקדימה ופרסמה את הדוח בהתאם לחוק שכר שווה לעובד ולעובדת, ומצהירה על פערי שכר של 2%-5% בלבד, כאשר בחלק מהמקרים מדובר בפער לטובת הנשים, בעיקר בתפקידי ניהול • נכון להיום מקבלות החברות המדווחות, פרטיות וציבוריות, חופש יחסי בדרך ההשוואה ובהפקת הדוח

שירי דובר 29.05.2022
חשיפת פערי שכר / צילום: Shutterstock

בכל הנוגע לפערים מגדריים, ישראל נמצאת הרבה מאחורי אירופה

ישראל נמצאת בצמרת פערי השכר המגדריים של ה־OECD, שנייה רק לקוריאה הדרומית, עם 22.5% לטובת הגברים – יותר מפי שניים מאשר באיחוד האירופי • רוב מדינות אירופה כבר אימצו חוקים בעשור האחרון • בפרלמנט האירופי דנים כעת ביעד שאפתני: כל חברה עם פער העולה על 2.5%, תידרש להציג "תוכנית להשוואת השכר"

אסף אוני, ברלין 25.05.2022
מרב מיכאלי,  מפלגת העבודה נוביקסון, כאן ב’, 12.5.22 / צילום: Associated Press

האם יוזמת חופשת הלידה לאבות תוכל לרכך את "קנס האימהות"?

המהלך למתן חופשת לידה לאב שלא על חשבון האם נראה כרגע כבעייתי מבחינת ההיתכנות הפוליטית שלו, אך הוא מעלה לדיון תופעה כלכלית מעניינת המכונה "קנס אימהות" • מדוע לידת הילד הראשון משפיעה באופן כה דרמטי על כושר ההשתכרות של נשים, איך נראית ישראל ביחס לעולם בתחום הזה, ואיפה יש "קנס נישואים"? • המשרוקית של גלובס

יובל אינהורן וצוות המשרוקית של גלובס 21.05.2022
פערי שכר / עיבוד: טלי בוגדנובסקי

בקרוב מעסיקים ייאלצו לחשוף את פערי השכר בחברה, וזו לא תהיה משימה פשוטה

ב-1 ביוני יידרשו לראשונה חברות פרטיות עם יותר מ-518 עובדים וחברות ציבוריות להגיש דוח על פערי השכר המגדריים הקיימים בהן • איך מעסיקים יכולים להתגבר על סוגיית הפרטיות, מה משמעות הדרישה לפרסום פומבי, ומה צפוי לארגון שלא יפרסם את הדוח? • מומחים עונים על השאלות הפתוחות, ומאמינים שבשנה הבאה נראה דוחות אחרים

שירי דובר 19.05.2022
אפשר פשוט לדרוש יותר / אילוסטרציה: Shutterstock, Ink Drop

הדרך לשוויון מגדרי בהייטק עוברת בשינוי הנרטיב הפנימי של נשים

כבר שנים שמדברים על הפרשי השכר בין המינים, אבל בפועל לא נרשם שינוי • רוצות לקבל יותר? תתחילו לחשוב כמו גברים ולדרוש זאת

הילה כהנא 09.05.2022
יש להבהיר לאבות כי תפקידם כהורים אינו קטן מתפקיד האמהות / צילום: Shutterstock, Olesia Bilkei

השוויון בשוק העבודה יגיע כשתהיה חלוקה שווה בגידול הילדים

הדרך ליצור שינוי מהיסוד היא לבטל את סעיף חזקת הגיל הרך ולהבהיר לאבות כי תפקידם כהורים אינו קטן מתפקיד האמהות

רועי מימרן 09.05.2022
יוליה איתן, ראש מינהל תעסוקת אוכלוסיות בזרוע העבודה / צילום: איל יצהר

ממוסקבה לבית שמש: "היום אני מבינה לעומק את בעיית התעסוקה בישראל"

כשהוריה של יוליה איתן עלו לישראל ממוסקבה בגיל 40, היא ראתה את אביה המדען נאלץ לעבוד במפעל פלסטיק באופקים • "הם עבדו מאוד קשה כדי להיקלט בארץ", היא מספרת, "הם שייכים לדור של עולים שלא ויתרו לעצמם ונתנו גם לילדיהם מוטיבציה" • את המוטיבציה הזו מממשת בתפקידה במשרד הכלכלה, כאחראית על קידום אוכלוסיות דומות להוריה

דורון אביגד 22.04.2022
נשים בשוק העבודה / צילום: Shutterstock

המרוויחות הגדולות מהעלאות השכר בשוק העבודה הפורח בארה"ב: נשים

על אף העלייה המהירה יותר בשכר, נשים עדיין מפגרות אחרי גברים מבחינת השכר

וול סטריט ג'ורנל 22.03.2022
אורנה ברביבאי, יש עתיד. פוסט בפייסבוק, 7.3.22 / צילום: תמר מצפי

האם פערי השכר בין גברים לנשים עומדים על כ-32%?

יש פערי שכר בין גברים לנשים בישראל, אבל כמה מהפער הזה ניתן להסביר? • המשרוקית של גלובס

צוות המשרוקית של גלובס 14.03.2022

   12345678   

   נמצאו 128 כתבות   |   עמוד 2 מתוך 8