בדיקת "גלובס": 25,800 ש' בחודש - עלות השכר הממוצעת של עובדי הבנקים; הכי יקרים - דיסקונט

עלות השכר של עובדי דיסקונט, שהם גם בעלי התפוקה הנמוכה ביותר, עמדה על 332 אלף שקל בשנה בממוצע לעובד ב-2009, שהם 27.7 אלף שקל בחודש ■ די והותר? מה פתאום: ריקי בכר, יו"ר ועד עובדי דיסקונט, במו"מ עם ההנהלה לקבלת תוספת שכר של 10% בגין 2009 ו-2010

זו השנה הרביעית ש"גלובס" מסכם את שכר עובדי הבנקים, קבוצת עובדים הנמצאת באופן מסורתי בצמרת קבוצות השכירים מקבלי השכר הגבוה.

מניתוח הדו"חות הכספיים של הבנקים עולה כי עלות השכר החודשי הממוצע של 49 אלף עובדי המערכת הבנקאית בשנת 2009 עמדה על 25,800 שקל בהשוואה ל-26,100 שקל בשנת 2008 ול-26,700 שקל בשנת השיא 2007 (הנתונים מנוטרלים הוצאות בגין פרישה מוקדמת ומענקי הפרטה). למעשה חזרה עלות השכר לרמתה בשנת 2005.

עם זאת, אין צורך להזיל דמעה. מאז 2003 עלתה עלות השכר של עובדי הבנקים ב-11%. הסיבות לעלייה הן הקפיצה ברווחי הבנקים בשנים קודמות שהובילה לחלוקת בונוסים גבוהים בשנים 2005-2007. בנוסף, יש בבנקים מנגנון של זחילת השכר כלפי מעלה כתוצאה מהסכמי העבודה ("הטייס האוטומטי") בצד הסכמי עבודה נדיבים שנחתמו בשנים האחרונות. עוד עולה מהדו"חות כי ההוצאות לשכר במערכת הבנקאית הגיעו בשנת 2009 ל-14.8 מיליארד שקל, ירידה של 2.2% בהשוואה לשנת 2008.

בשנת 2009 - מהפך. לאחר שמאז 2003 עלות השכר החודשית הממוצעת הגבוהה ביותר במערכת הבנקאית היתה בבנק הפועלים, הרי שבשנת 2009 עלה דיסקונט למקום הראשון.

יו"ר הוועד המיליטנטי ריקי בכר יכול להתברך בפועלו - מהדו"חות הכספיים עולה כי עלות השכר של עובד בבנק דיסקונט היא 332 אלף שקל בשנה, שהם 27.7 אלף שקל בחודש. לבכר זה לא מספיק וכעת הוא נמצא במו"מ עם ההנהלה כדי לקבל תוספת שכר של 10% בגין השנים 2009 ו-2010.

עובדי דיסקונט הכי יקרים

קבוצת דיסקונט כוללת את דיסקונט ניו יורק, כאל, דיסקונט למשכנתאות ומרכנתיל דיסקונט. הנתונים אינם מתייחסים לקבוצה אלא לעובדי הבנק עצמו. כשמתבוננים בנתוני הקבוצה מתברר כי בכר דואג לאנשיו. עלות השכר הממוצעת של עובדי הבנק עצמו גבוהה ב-4,600 שקל בחודש, כ-20% מעל עלות השכר של עובדי הקבוצה שאינם עובדי הבנק. אגב, לעובדי דיסקונט התפוקה הנמוכה ביותר במערכת הבנקאית עם הכנסה של 761 אלף שקל לעובד בהשוואה ל-828 אלף שקל בממוצע המערכת.

במקום השני נמצאים עובדי בנק הפועלים עם עלות שכר העומדת על 25,800 שקל. הפועלים הוא הבנק עם הזיקה המשמעותית ביותר בין שכר לביצועי הבנק. התוצאה היא שעובדי הבנק הרגישו היטב את המשבר בכיסם וספגו שלוש שנים רצופות של ירידה בשכר. מעלות של 360 אלף שקל בשנת 2006 ל-310 אלף שקל בשנת 2009, ירידה של 14%.

בשנים עברו חולקו בבנק הפועלים בונוסים גבוהים שנעו בין 39 אלף שקל בממוצע בשנת 2007 ל-64 אלף שקל בשנת 2005. בשנת 2009 מדווח הפועלים על בונוס ממוצע של 22 אלף שקל. לעובדים נותר להתנחם בכך שחברי הנהלת הבנק מקבלים לפי תנאי ההעסקה שלהם מענק חתימה שנתי בגובה 420 אלף שקל, המותנה רק בהמשך עבודתם בבנק כל השנה.

במקום השלישי עובדי בנק לאומי עם עלות שכר ממוצעת של 25,600 שקל בחודש, 307 אלף שקל בשנה. עובדי לאומי, שעובדי הפועלים תמיד היו הרחק לפניהם, סגרו כעת את רוב הפער. הבונוס הממוצע בלאומי בשנת 2009 היה 16,900 שקל. בראש הוועד עומדת בשנה האחרונה מירי רובינו, יד ימינו של היו"ר הקודם לואי רוט שפרש.

במקום הרביעי עובדי בנק אגוד עם עלות שכר של 25,400 שקל, בדומה לשנת 2008. אחריהם עובדי קבוצת הבינלאומי עם עלות שכר של 24,750 שקל, ירידה של 1.7% משנה קודמת, ואחריהם עובדי קבוצת מזרחי טפחות (24,166 שקל בחודש) ובנק ירושלים (23,900 שקל בחודש).

דיסקונט מוביל גם בשכר הברוטו

רק שלושת הבנקים הגדולים חושפים מעבר לעלות השכר גם את שכר הברוטו של עובדיהם. מהדו"חות עולה כי כמו בשנים הקודמות, שכר הברוטו הגבוה ביותר הוא של עובדי בנק דיסקונט עם שכר ממוצע של 17,900 שקל בחודש בשנת 2009 בהשוואה ל-16,900 שקל בחודש בשנה קודמת.

אחרי דיסקונט נמצא בנק לאומי שעקף השנה את הפועלים. עובד ממוצע של בנק לאומי קיבל בשנת 2009 שכר ברוטו של 16 אלף שקל, עלייה של 2.4% מאשתקד. עובדי בנק הפועלים קיבלו בממוצע שכר ברוטו של 15,800 שקל בחודש, ירידה מ-16,100 שקל בשנת 2008.

2
 2