שבועיים לאחר שהוכרז סכסוך עבודה בלאומי קארד, היום (ד') החלו העיצומים בחברה. הוועד קיים הבוקר אסיפת עובדים גדולה, ו-150 עובדים הפסיקו את עבודתם והלכו לביתם (מחלקות ספציפיות בחברה).
סכסוך העבודה בחברה הוא על רקע הפערים בגיבוש הסכם קיבוצי חדש, וכן חוסר הסכמות לגבי המענק שיקבלו העובדים בעקבות מכירת החברה לקרן ההשקעות ורבורג פינקוס.
מלאומי קארד נמסר: "ההסכם הקיבוצי בלאומי קארד הסתיים לפני כשלושה חודשים. ההנהלה ונציגי הועד במו"מ אינטנסיבי לסגירת הפערים בגיבוש הסכם חדש. אנחנו מקווים שנגיע להסכמות לשביעות רצון הצדדים כדי לשמור על רווחת העובדים ויציבות החברה".
רעות פבלוביץ, יו"ר ועד עובדי לאומי קארד, מסרה: "לא ייתכן שקרן גדולה ורצינית תשלם 30% מעל מחיר ההון של החברה ואז הנהלת החברה אומרת שהם חוששים שההסכם הקיבוצי החדש יערער את יציבות החברה.
"הוכחנו לאורך כל הדרך שאנחנו אחראים ומתחשבים בצרכי החברה, אך מו״מ של כמעט שנה לא הניב תוצאות ולכן מהיום התחלנו בשיבושים בחברה שיילכו ויתעצמו במידת הצורך, במידה והנהלת החברה לא תבין שהעובדים הם הלב המניע של לאומי קארד".
רעות פבלוביץ', יו"ר ועד עובדי לאומי קארד / צילום: ועד עובדי לאומי קארד
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.
כתבות
ני"ע
