מהלך הקיצוצים באינטל נמשך ולאחר שבחברה החליטו לקצץ בתוכנית רכבי הליסינג של העובדים בישראל בתחילת החודש, היום נודע לעובדים על מהלך חדש בסבסוד תנאי העבודה: לאחר עשרות שנים שבהן סובסד לעובדים חשבון הטלפון הנייד שלהם - המהלך יופסק בקרוב לחלק מהעובדים, שיידרשו מעתה לדאוג לחשבונות התקשורת עצמם.
המהלך ישפיע רק על חלק מעובדי מרכז הפיתוח בחיפה, בפתח תקווה ובירושלים - כ-7,000 איש, ולא ישפיע על כ-4,000 עובדי הייצור.
● בגיל 68 היא הטיסה את המסוק החשמלי הראשון, הפכה לאחת הנשים עם השכר הגבוה בנאסד"ק וכעת מנסה לקדם חיי נצח
● פשרה לאיטורו עם ה-SEC: קנס של 1.5 מיליון דולר והגבלת המסחר ללקוחות בארה"ב
ככל שנודע, עובדי הייצור בקריית גת ישמרו על מכשירי הטלפון והחשבונות שקיבלו מאינטל, זאת ככל הנראה בשל העובדה ששימוש בטלפונים קריטי יותר לעבודתם במתקני הייצור. בנוסף הגזירה לא צפויה לפגוע באנשי שיווק או מהנדסי שטח הנמצאים במגע ישיר עם לקוחות, ועובדי מערכות מידע שמספקים תמיכה ישירות לעובדים. גם חלק מעובדי ההנהלה בישראל יוכלו לשמור על המכשירים והחשבונות שסופקו להם באינטל.
החלופה: הצעת מחיר קבוצתית מסלקום
לפי ההערכה, העובדים שיבוטל להם חשבון הסלולר צפויים לקבל הצעת מחיר קבוצתית מחברת סלקום עם מחירים מוזלים, וכעת נבחנת גם האפשרות להחזיר להם את התשלום על כך, אם כי לא נמסר אם הדבר התקבל על ידי ההנהלה.
אינטל הכריזה בחודש שעבר על תוכנית קיצוצים לחברת הענק בשל המשבר הכספי אליו היא נקלעה. המהלך צפוי לכלול קיצוץ של כ-17,000 תקנים - בעיקר באמצעות תוכניות פרישה מרצון והיתר באמצעות פיטורים. לפי ההערכה, פנו כמה מאות עובדים בישראל להנהלה בבקשה להירשם לתוכניות הפרישה מרצון - הכוללות מענק חד-פעמי בגובה של 4, 10 ואפילו 19 משכורות בתמורה לפרישה. עובדים שצפויים להיכנס לתוכנית הפיטורים יקבלו את ההודעה על כך בחודש הבא והמהלך כולו צפוי להסתיים בנובמבר הקרוב.
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.