ענקית הקמעונאות אמזון מודיעה על שינוי במדיניות העבודה שלה, לפיו עובדי החברה יידרשו לעבוד מהמשרד חמישה ימים בשבוע, זאת החל מינואר 2025, כך פורסם היום (ב') ב-CNBC. המנכ"ל אנדי ג'סי הודיע על השינוי במזכר פנימי שנשלח לעובדים. שינוי זה מהווה עדכון למדיניות הקודמת שדרשה נוכחות במשרד לפחות שלושה ימים בשבוע. ג'סי הסביר כי המטרה הינה לחזק את תרבות החברה ולשפר את היכולת לחדש ולשתף פעולה.
● הסכם עם הפנטגון ופריצת דרך טכנולוגית: מה עומד מאחורי העלייה במניית אינטל
● בלעדי | אמנון שעשוע הקים בחשאי חברת בינה מלאכותית חדשה
הוא כתב בין היתר כי "כשאנחנו מסתכלים אחורה על חמשת השנים האחרונות, אנחנו ממשיכים להאמין שהיתרונות של לעבוד יחדיו במשרד הם משמעותיים וכי כך קל יותר בעבור חברי הצוות ללמוד, לתרגל ולחזק את התרבות הארגונית, כמו גם לערוך יחדיו סיעור מוחות וללמוד אחד מהשני". לדבריו, מהלך זה יעזור גם בגיבוש הצוותים. בנוסף לשינוי במדיניות העבודה מהמשרד, אמזון מתכננת לצמצם את מספר המנהלים בארגון. החברה מבקשת מכל יחידה ארגונית להגדיל את היחס בין עובדים רגילים למנהלים בלפחות 15%, זאת עד סוף הרבעון הראשון של שנה הבאה. מטרת מהלך זה הינה לפשט את המבנה הארגוני ולהאיץ תהליכי קבלת החלטות. כחלק מהמאמץ לצמצם ביורוקרטיה, ג'סי פתח כתובת דואר אלקטרוני ייעודית אליה יכולים העובדים לשלוח דוגמאות לתהליכים מיותרים בחברה. עוד ציין כי הוא יבחן אישית את ההצעות ויפעל בהתאם.
החלטה זו באמזון מתקבלת על רקע זה שחברות טכנולוגיה רבות בוחנות מחדש את מדיניות העבודה שלהן מרחוק. אנליסטים מעריכים כי למהלך עשויות להיות השלכות על שוק הנדל"ן המסחרי, במיוחד באזורים בהם לאמזון נוכחות משמעותית, כך לפי CNBC.
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.
כתבות
ני"ע
