לאחר שמכר מניות במאות מיליוני שקלים, חן גולן, יו"ר החברה הביטחונית נקסט ויז'ן , הופך לשותף בבית ההשקעות פרופאונד. הוא יחזיק במניות של החברה והזרים עשרות מיליוני דולרים להשקעה דרך מוצרי החברה, כולל קרנות הגידור שלה, "תעשיות וטכנולוגיה", "לונג" וגם קרן החוב "אליוד קפיטל".
● המניות שהגיעו ל"תמחורים גבוהים", והאלטרנטיבה
● מחיר היעד ירד ב-70%: ההמלצה הפסימית על המניה הישראלית
גולן הוא ממייסדי חברת המצלמות המיוצבות לרחפנים והתעשייה הביטחונית נקסט ויז'ן, שהונפקה בבורסה לפני פחות מחמש שנים בשווי של 400 מיליון שקל, והפכה תוך שנים ספורות לאחת הגדולות ביותר בבורסה בתל אביב, כשהיא היום החברה בעלת שווי השוק מספר 13 בבורסה המקומית, עם שווי שוק של 32 מיליארד שקל.
מנהל כ-3.5 מיליארד שקל
פרופאונד הוא בית השקעות שמנהל כ-3.5 מיליארד שקל, והוקם בשנת 2005 על ידי עודד שטרנברג, המנכ"ל, ושי אנגל, מנהל ההשקעות הראשי, שפעילים בשוק ההון עוד מסוף שנות ה-90. שניהם הכירו כבר בצבא ובעבר עבדו יחד בבית ההשקעות תמיר פישמן של אלדד תמיר. בית ההשקעות מנהל תיקים בארץ ובחו"ל, לצד קרנות נאמנות, קרנות גידור, קופות גמל בניהול אישי (IRA) ועוד.
על פי אתר פרופאונד, שטרנברג היה אחד ממייסדי חברת Benefit אשר עסקה בניהול תוכניות הטבה מבוססות מניות (Employee Stock Benefit Plans) וכיהן כמנכ"ל משותף בחברה עד מכירתה, ואחר כך היה סמנכ"ל מכירות בתמיר פישמן. אנגל היה סמנכ"ל השקעות בתמיר פישמן והוא בוגר תואר ראשון בכלכלה מאוניברסיטת חיפה ותואר שני במנהל עסקים (MBA) בהתמחות מימון-חשבונאות מאוניברסיטת תל אביב.
גולן הסביר כי הוא מכיר את הבעלים "שנים רבות" וסומך על האיכות והמקצועיות שלהם בניהול הכספים. לדבריו, הוא ראה "כיצד הקבוצה יודעת לזהות הזדמנויות של חברות מצוינות ולהשיא ערך למשקיעיה. החיבור עם פרופאונד נובע מהאמון שאני רוכש לצוות המוכשר והמקצועי אשר מציב סטנדרטים גבוהים לשוק".
אנגל הוסיף כי "הצטרפותו של חן לחברה, הן כבעל מניות והן כמשקיע המזרים לקרנות הון משמעותי, היא הבעת אמון בדרכנו, בפעילותנו ובכלל זה בקרנות הגידור".
שטרנברג ציין כי החברה נמצאת בעיצומו של תהליך צמיחה בכלל מוצרי החברה. "אני שמח מאוד שחן מצטרף כמשקיע וכבעל מניות בחברה וסמוך ובטוח ששותפות זו תישא פרי ותסייע לנו להגיע לשיאים חדשים".
לתשומת לבכם: מערכת גלובס חותרת לשיח מגוון, ענייני ומכבד בהתאם ל
קוד האתי
המופיע
בדו"ח האמון
לפיו אנו פועלים. ביטויי אלימות, גזענות, הסתה או כל שיח בלתי הולם אחר מסוננים בצורה
אוטומטית ולא יפורסמו באתר.