דפנה ברמלי גולן

חלוקת העבודה בין זוגות גברים מדגימה איך היינו חיים בעולם של שוויון בין המינים ■ למה זה קורה, ומה יש לאבות הסטרייטים ללמוד?

איך החובה על שעות עבודה מקסימליות מסתדרת עם קריירה מסביב לשעון? למה מי שעובד גלובלי הוא עבריין? והאם חברה שרכשה סטארט-אפ מחויבת בהתראה לפני פיטורים, גם אם העובדים נשארים? ■ ניתוח G: כך איבדו חוקי העבודה את הרלוונטיות שלהם

סקר חדש בדק על מה המעסיקים מסתכלים, ואילו קורות חיים ימצאו את דרכם לפח ■ 58% מהמגייסים מקדישים עד 30 שניות למסמך ■ מה אסור לכתוב, ומה חשוב להדגיש כדי ללכוד את תשומת-הלב של המגייסים?

הצפה של חנויות ומעבדות קטנות, 3-4 רשתות פרטיות, מיליוני סמארטפונים הנמכרים מדי שנה, אלפי הברחות - ואפס פיקוח ■ מהפכת הסלולר הישראלית יצרה שוק טכנולוגיה אדיר, חדש ובעיקר פרוץ ■ כך זה נראה מבפנים

"הפרישה מרצון", כמו שמוצעת לעובדי סלקום וטבע, היא מכבסת מילים ■ מה היתרונות למעסיק, ואילו שיקולים צריך להפעיל העובד כשהוא מחליט להיענות להצעה? ■ מדריכים בתחום

מנטור מנוסה יכול להתניע יזמות מקרטעת, לשפר יחסים עם המנהל, להתוות דרך לקידום ולהרגיע עובדים ויזמים מול תהפוכות ושינויים

הדילמה הזו מוכרת ללא מעט עובדים ומנהלים: רוצים לאמץ כלב, אבל לא מוכנים להשאיר אותו לבד בבית כל היום ■ אלא שמחקרים של השנים האחרונות מראים שכלב במקום העבודה דווקא תורם לפרודוקטיביות, לריכוז ולעבודת הצוות

בקשה של עובד לצאת לחופשה בת כמה חודשים כבר לא גורמת להרמת גבות אצל מנהלי משאבי אנוש, בעיקר בחברות היי-טק

וגם: מתי נכנסנו ל"עידן הכאוס" ואיך מתרגמים את זה לעולם הניהול? רגע לפני ליל הסדר, G עושה ביעור חמץ

התנדבות במסגרת העבודה מאפשרת לעובדים להגשים את עצמם ולמעסיק לקבל עובד מחויב ומאושר יותר ■ כך מנהלים את ההתנדבות באופן מיטבי ומפיקים מההתנדבות ערכים נוספים

מבקר המדינה קבע כי העסקת אנשים עם מוגבלות תתרום לכלכלת המדינה 5 מיליארד שקל בשנה ■ הסכם בין ההסתדרות למעסיקים מחייב בתי עסק לשיעור העסקה של 2% לפחות ■ באילו קשיים ייתקל ההסכם, ומה המעסיקים מפסידים?

מצוקת המקום בבתי החולים, הקדמה הטכנולוגית ושינוי גישה ברפואה המערבית יצרו מגמה חדשה במערכת הבריאות: אשפוז בית

מחקר של עמותת קו המשווה בדק את הסיבות לכך שערבים ויהודים אינם עובדים יחד - וליתר דיוק, מדוע ערבים מתקשים להשתלב בשוק העבודה הישראלי ולהתקדם בו

ומה קורה בשטח? האם חברות שמחות תמיד לשלב נשים בהנהלה משום שהן מחוללות צמיחה? מתברר כי שוק העבודה הוא המקום שבו אי-השוויון המגדרי הוא הגבוה ביותר ■ למה זה קורה, ומה צריך לקרות כדי שהמצב ישתנה?

משה היה כבד-לשון, לינקולן היה בעל קול דק ומלנכולי, ובן-גוריון היה צפצפני ■ ובכל זאת, נדמה שהיום יותר מתמיד אנחנו מייחסים משמעות לעובי הקול ולעוצמה שלו, גם בהנהגה וגם בחיים האישיים ■ ניתוח G: איך היחס שלנו לקול אנושי משפיע על חיינו?

הם הופכים את החצר המשותפת לגן פרטי; מחנים את האוטו שלהם על שני מקומות חניה; מרעישים מהבוקר עד הערב; מתחמקים מתיקוני מפגעים; מתקינים מצלמות בחדר המדרגות; ומשאירים מכתבי איום ■ דוח G: הסיוט בדלת ממול