שוויון מגדרי

יום העצמאות הוא הזדמנות טובה לשרטט את קווי המתאר של סדר היום הנכסף, שבו המושג 'עצמאות' רלוונטי גם לנשים • מה צריך לשנות כדי שלנשים במדינת ישראל תובטח עצמאות?

משבר הקורונה העמיק את אי השוויון ואת הפערים החברתיים הקיימים בישראל, ועל המדינה להיכנס לעובי הקורה • המשבר עשוי לספק הזדמנות לשידוד מערכות ולחשיבה מחדש על הערכים המכוננים של מדינת הרווחה הישראלית • הגיע הזמן שנתייחס לנושאים הללו ברצינות הראויה להם

במקום להילחם בשילוב נשים בכלכלה ובחברה, מוצע לח"כ אבי מעוז לעבור לחשיבה חיובית: אין צורך לפחד מנשים, אלא לראות באתגר קידומן מנוף לצמיחה אישית, חברתית וכלכלית לטובת הנשים, לטובת הגברים ולטובת הכלכלה והחברה • הגברת התחרות והשוויון אינם בעיה אלא חלק מהפתרון לחברה ישראלית בריאה וחסונה יותר

איך מגדילים את מאגר המועמדות, ומה מנהלים צריכים לעשות כשנשים מבקשות שכר נמוך מעמיתיהן? • נטע ויזל מציעה 10 פרקטיקות שכל ארגון יכול לאמץ בדרך לשוויון מגדרי • ניהול וקריירה

דוח הפורום הכלכלי העולמי על פערי מגדר לשנת 2021 מצא פערים מתרחבים בין נשים לגברים בעיקר בתחומי העבודה והייצוג הפוליטי • בפעם ה־12: איסלנד בפסגת המדינות השוויוניות מגדרית • והיכן ממוקמת ישראל במדד צמצום הפער המגדרי?

יש תחום שבו אנו, הישראלים, בהחלט יכולים ללמוד מאיחוד האמירויות: כיצד לשלב נשים בסקטור היזמות והחדשנות • ב-2015 הממשלה החליטה על הקמת מועצה לאומית לשוויון בין המינים, וכיום נשים ממלאות תפקידים בכירים גם במגזר הציבורי וגם בחברות ובמיזמים פרטיים

אם לשפוט על פי משדרי הבחירות, אפשר להיות מעודדים, מכיוון שאם התקשורת אכן מבנה מציאות, הרי שבשנים הקרובות נמשיך ונראה עלייה של נשים הנכנסות לפוליטיקה

בעשור האחרון חל שיפור משמעותי במעמד האישה בחברה הערבית, והנשים הערביות הצליחו לבקוע את תקרת הזכוכית בתחומים רבים • טוב תעשה הממשלה החדשה אם תפעל להסרת חסמים, להשקעה בפרויקטים להכשרות ולעידוד המשך התנופה בהשתתפות נשים ערביות באקדמיה ובשוק התעסוקה

גיתית שפירא, סטודנטית מהמחלקה למדעי המחשב באוניברסיטת בר אילן, הופתעה לגלות כי בעוד הסטודנטים הגברים סביבה החזיקו תיק השקעות, לסטודנטיות נשים לא היה כזה • במסגרת האקתון שערכה המחלקה הציעו הסטודנטים אפליקציות ויישומים שיוכלו לאזן את התמונה

עפרה שטראוס, יו"ר קבוצת שטראוס, התייחסה לשוויון מגדרי ומניעת אלימות בכנס הנשים המשפיעות של גלובס • "לא נוכל לדבר על שוויון אמיתי עד שנשים לא יוכלו להרגיש ביטחון בבתים, ברחוב ובעבודה. עלינו לדאוג שלא נגיע למצב שנגיד 'איך זה יכול להיות?'"

כך אמרה עו"ד גלי עציון, מנהלת ייעוץ וחקיקה בנעמת, בפאנל בנושא נשים במשק הישראלי ב-2021 שנערך במסגרת כנס הנשים המשפיעות של גלובס • עו"ד לאה ופנר: "עדיין רואים יותר התרכזות של גברים במקצועות כירורגיים ומנגד יותר התרכזות של נשים במקצועות כמו רפואת משפחה וילדים"

למרות צמידות הימים בין יום האישה ליום המדע, נראה שהפערים בין השניים עדיין קיימים - נתונים שפרסמה הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה לרגל יום האישה מעידים על הפערים הגדולים שעוד קיימים בהשתלבות נשים במקצועות המדעים

הממוצע העולמי לשיעור הטייסות בחברות התעופה עומד על 5% בלבד • החברה המובילה בעולם היא אייר אינדיה, עם 210 טייסות • בשלוש החברות הישראלית ביחד יש רק 10 טייסות • מספר המנכ"ליות בענף נמוך הרבה יותר

מה עשיתי כשהמנהל צבט בלחיי בפטרונות, ואיך זה קשור לדרך הקצרה-ארוכה שעשינו כולנו מימי הליקוט והציד אל שולחן הישיבות • טיפים ל-364 הימים בשנה שדווקא אינם יום האישה

כיום לרוב הנשים אין זכות בחירה אמיתית לעשות כל מה שהן רוצות, והגיע הזמן לשנות זאת • אין סיבה אמיתית שלא נראה יותר מנהלות בתי חולים, נשיאות אוניברסיטה ורמטכ"ליות