שעות נוספות

לידיעת המעסיקים: אושר ניהול תביעה ייצוגית שהגישו עובדי חברת איי.די.איי, בטענה כי תשלום השעות הנוספות מתבסס על שכר הבסיס, ללא עמלות המכירות

ברשתות קמעונאיות, בהן מועסקים כ-300 אלף עובדים, כבר התחילו להודיע על הוצאה לחל"ת • מהן זכויות העובדים המוצאים לחל"ת? והאם מותר לחייב עובדים להגיע למשרד במצב הנוכחי? מומחים לדיני עבודה מנתחים את המצב המשפטי בימי לחימה • גלובס עושה סדר

בנק לאומי פועל לחיזוק מוקדי השירות שלו תחת הכותרת "סיירת מנכ"ל" • לידי גלובס הגיע מסמך פנימי שהפיצו בבנק לעובדים, ובו מפורטות התוספות הכספיות באמצעותן מנסים בבנק לגייס את העובדים על מנת לחזק את מערכי השירות

בכל שבוע נפרסם שלושה פסקי דין מעניינים מהעת האחרונה • והפעם: ביהמ"ש חייב מעסיק לפצות עובד שקיבל שכר גלובלי • שני תובעים שהגישו תביעה ייצוגית יישלמו הוצאות משפט גבוהות • ואישה ביקשה למנות משקיף לחברה של בעלה. מה קבע ביהמ"ש? • מדור חדש

הוראה תקדימית של נציב שירות המדינה בתמיכת האוצר מאפשרת לראשונה גם לעובדי מדינה שאינם הורים להשלים שעות עבודה ולבצע שעות נוספות מהבית • זאת במאמץ לשמר עובדים ולהתחרות במגזר הפרטי שמגלה גמישות בעבודה מרחוק

בהחלטה חריגה, בג"ץ ביטל את פסיקת בית הדין הארצי לעבודה בתביעה ייצוגית של עובד קסטרו נגד הרשת • בכך שורטט מחדש השימוש בכלי משפטי זה, שעד היום נדחה ברוב המקרים

באופן תקדימי וחריג, בג"ץ ביטל החלטה של בית הדין הארצי לעבודה לדחות בקשה לתביעה ייצוגית של עובד קסטרו בנוגע לחישוב שכרו ושכר עמיתיו, וזאת בשל מורכבות החישוב והצורך בחישוב פרטני • ההחלטה, פרי מאבק של 9 שנים, נותנת אור ירוק לתביעות ייצוגיות בתחום העבודה בישראל

משרד הכלכלה פרסם תזכיר לשינוי חוק שעות עבודה ומנוחה שצפוי לעבור בכנסת בשבועיים הקרובים • האם התיקון צפוי לפגוע בעובדים - או שהוא יאפשר להם יותר גמישות, כפי שטוען משרד הכלכלה? • גלובס עושה סדר

שלל האמצעים הדיגיטליים לתקשורת ארגונית יצרו תופעה, שבה עובדים מרגישים שהם נדרשים להיות "תמיד מחוברים" ולהגיב במהירות לכל שאלה או בקשה, במיוחד כאשר מדובר באדם בעל סמכות או מעמד בארגון

מתכונת חישוב השעות הנוספות הקיימת הפכה במציאות המשתנה למכשול בפני מימוש הסדרי עבודה גמישים שיהיו לשביעות-רצון העובדים והמעסיקים כאחד. הגיע הזמן לשינוי

באוצר שואפים לאשר השבוע את "עסקת החבילה" במשק, במסגרתה יועלה שכר המינימום, וייחתמו הסכמים עם ראשי המגזר הציבורי והפרטי • ואולם, לגלובס נודע כי מחלוקת על השעות הנוספות של העובדים מונעת את סיום המו"מ בין המדינה, ההסתדרות וארגוני המעסיקים • יו"ר הסתדרות המורים, יפה בן דוד, עלולה לטרפד את העסקה • יו"ר ההסתדרות ארנון בר-דוד: "מתקדמים בקצב לעסקה"

המציאות מעוררת ביתר שאת את הצורך בתיקון הוראות חוק שעות עבודה ומנוחה, התאמתו לעת החדשה ולאפשרות לעבודה מהבית - ובחינת הצורך בשינוי נטל הראיה בהתייחס לדיווח על שעות נוספות המבוצעות מהבית

כך על פי מחקר משולב של ארגון הבריאות העולמי וארגון העבודה הבינלאומי • נתוני הדוח נכונים ל־2016 ומהווים עלייה של 29% מנתוני שנת 2000 • הארגונים ממליצים למדינות לחוקק ולאכוף חוקים שאוסרים על שעות נוספות כחובה ולהבטיח מגבלות על זמן העבודה המקסימלי

כמה ימי חופשה לבקש, מה חשוב לוודא לגבי שעות נוספות, וגם לא לשכוח לחשוב על היום שאחרי • מומחים לדיני עבודה מסבירים אילו זכויות מגיעות לכם לפני מעבר למקום עבודה חדש

התכתבויות פנימיות בהן מהנדסים במיקרוסופט סין דנים על שעות העבודה בחברה הפכו ויראליות בימים האחרונים • מההתכתבות עולה כי עובדים במיקרוסופט פיתחו כלי ממוחשב שבודק אלו עובדים מחוברים בשעות הלילה המאוחרות ושולח להם אזהרה המורה להם להפסיק לעבוד

עובדים שגילו מחדש את ההורות בתקופת הסגר שואלים עכשיו איך יחזרו לשגרת עבודה מאוזנת יותר • ליערה מן, ראש התחום החברתי-כלכלי בקרן ברל כצנלסון, יש תוכנית  איך לעשות את זה: מקיצור יום העבודה לשבע וחצי שעות ועד צמצום הפער בין ימי החופשה של הילדים לאלה של ההורים